海口網(wǎng)10月29日消息(記者 謝舒 通訊員 向勇剛)近日來,粵海鐵路南港積極響應(yīng)“服務(wù)旅客創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)的統(tǒng)一部署,組織人員進(jìn)行角色轉(zhuǎn)換,自我挑刺,多角度查找服務(wù)薄弱環(huán)節(jié),進(jìn)一步提高員工服務(wù)水平,更好地服務(wù)旅客。
該港口,組織水手、客運(yùn)班組員工進(jìn)行服務(wù)質(zhì)量大反思,通過“轉(zhuǎn)換角色、自己給自己挑刺”大討論的方式,把自己假想成“我是旅客,我對(duì)服務(wù)有什么要求”,從服務(wù)“硬件”和“軟件”兩大方面查找問題。同時(shí),通過干部跟班寫實(shí)的方式,認(rèn)真查找售票、旅客乘降組織、旅客咨詢、車輛引導(dǎo)等服務(wù)過程中存在的薄弱環(huán)節(jié)。另外,通過采訪來往旅客、司機(jī),了解旅客、司機(jī)朋友對(duì)服務(wù)工作的需求,傾聽旅客、司機(jī)朋友對(duì)我鐵路港口服務(wù)工作的看法及建議,深層次查找服務(wù)不足,找準(zhǔn)服務(wù)薄弱環(huán)節(jié),以便改進(jìn)。
在找到服務(wù)工作中的不足后,該港口采用集中、分批的方式,組織員工學(xué)習(xí)《輪渡系統(tǒng)港、船客運(yùn)人員服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)》及作業(yè)標(biāo)準(zhǔn),重點(diǎn)對(duì)文明用語、站姿、走姿等方面的內(nèi)容進(jìn)行了學(xué)習(xí),強(qiáng)化員工對(duì)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的熟悉程度,讓員工清楚地知道服務(wù)過程中該說什么、該做什么、怎么做。并邀請(qǐng)專業(yè)的禮儀禮節(jié)培訓(xùn)師,對(duì)員工的站、坐、行姿勢(shì)進(jìn)行培訓(xùn),不斷規(guī)范員工的言行舉止,通過理論與實(shí)操的有效結(jié)合,不斷提高員工的服務(wù)水平和技巧。
為了促使員工保持優(yōu)質(zhì)服務(wù),該港口采用不定期、不定時(shí)的辦法,隨時(shí)對(duì)員工的服務(wù)過程進(jìn)行對(duì)標(biāo)檢查,查看員工回答旅客提問是否妥當(dāng)、服務(wù)動(dòng)作是否規(guī)范,有沒有回答旅客詢問不耐煩,當(dāng)著旅客、司機(jī)面抽煙、嚼檳榔等不良行為;同時(shí),針對(duì)違反服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的現(xiàn)象,從嚴(yán)落實(shí)考核制度,維護(hù)好服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的嚴(yán)肅性。
粵海鐵南港表示,在今后的工作中,還將一如既往、持之以恒抓好服務(wù)質(zhì)量,始終把“人民群眾滿意”作為奮斗目標(biāo),深入開展服務(wù)旅客創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng),始終不放棄、不停止“轉(zhuǎn)變服務(wù)理念、提高服務(wù)質(zhì)量”的課題攻關(guān)。
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