中紀委：今明兩年是換屆年 決不能讓干部帶病上崗

　　把握運用“五條體會” 推進全面從嚴治黨之五

　　力度不減 節(jié)奏不變

　　習(xí)近平總書記在中央紀委六次全會上再次強調(diào)，當前黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭形勢依然嚴峻復(fù)雜。中央對形勢的判斷沒有變、旗幟立場不會變，我們的目標任務(wù)不能變。要冷靜清醒，認清形勢，力度不減、尺度不松、節(jié)奏不變，持續(xù)形成懲治腐敗的高壓態(tài)勢。

　　全面從嚴治黨，從寬松軟走向嚴緊硬是一個長期過程，現(xiàn)在僅僅是一個開端。三年來，31個省區(qū)市都有省部級領(lǐng)導(dǎo)干部受到執(zhí)紀審查、紀律處分，形成了有力震懾。天涯無凈土，各地區(qū)各部門只有問題多與少的區(qū)別，沒有沒問題的。黨中央對形勢的判斷是政治，也是警訊。反腐敗沒有歇口氣一說，懲治腐敗這一手決不能放松。黨中央帶頭管住中管干部，省委就要管住省管干部、市委就要管住市管干部，一級管住一級，層層壓實責任。否則，腐敗蔓延勢頭就遏制不住。各省區(qū)市黨委、中央機關(guān)部委黨組，都要在旗幟立場態(tài)度、頑強意志品質(zhì)上向黨中央看齊，從省管部管干部入手，再下管一級，該談話的就要談話，該處分的就要處分，該執(zhí)紀審查的就要立案，釋放全面從嚴治黨永遠在路上的強烈信號。

　　有人說，紀嚴于法、紀在法前、紀法分開，實踐“四種形態(tài)”，意味著反腐敗就要減緩收兵。絕對不是！“四種形態(tài)”對應(yīng)的是全面從嚴治黨，就是要運用批評教育、誡勉談話、組織調(diào)整、黨紀處分等各種手段，使紀律嚴起來、管住大多數(shù)。這對黨員干部的要求不是變松了、而是更嚴了，執(zhí)紀的力度不是小了、而是更大了。要把握運用“四種形態(tài)”，嚴格分類處置問題線索，把紀律挺在前面，抓早抓小，使紅臉出汗成為常態(tài)，組織處理、黨紀處分要經(jīng)常運用，堅決把存量減下來、把增量遏制住。

　　突出懲治重點，嚴防帶病提拔，修復(fù)政治生態(tài)。當前領(lǐng)導(dǎo)干部違紀的一個突出特點，是政治利益和經(jīng)濟利益混雜、政治問題和腐敗問題交織。今明兩年是換屆之年，決不能讓這樣的人帶病上崗，不能再放到要害崗位。要著眼于黨和國家事業(yè)長遠發(fā)展的大局，嚴肅查處十八大后不收斂、不收手，問題嚴重、群眾反映強烈，現(xiàn)在重要崗位且可能還要提拔使用的領(lǐng)導(dǎo)干部，這三種情況同時具備的必須作為重中之重。要認真分析“樹木”與“森林”的狀況，分清輕重緩急，嚴格把握政策，真正從“準入”上把“保險杠”上好。

　　腐敗，自有人類文明史以來就一直存在，古今中外、概莫能外，只不過有時輕有時重。這是歷史、文化和哲學(xué)思考得出的結(jié)論。與腐敗現(xiàn)象作斗爭同樣永遠在路上。永遠在路上的事兒，就要一門心思干下去，堅持立場方向不動搖，盯住目標任務(wù)不放松，堅決把腐敗蔓延勢頭遏制住，同時削弱滋生腐敗的溫床和土壤，逐步形成不敢腐不能腐不想腐的有效機制。

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