??谀男┞纷疃?目前交通規(guī)劃存在哪些問題?下一步將怎樣進行優(yōu)化?日前,海口召開書記專題會,中國城市規(guī)劃設(shè)計研究院(下簡稱中規(guī)院)對《海口城市更新——交通近期治堵方案》進行匯報。該院認為海口目前處在“主要依靠道路建設(shè)”向“設(shè)施建設(shè)與秩序優(yōu)化并重”階段過渡的關(guān)鍵節(jié)點。近期要推進快速路成網(wǎng)、骨干路加密、關(guān)鍵節(jié)點優(yōu)化,遠期要打造體系完整、層級分明的交通網(wǎng)絡(luò),引導(dǎo)綠色集約的交通模式。
分析:3大原因造成擁堵
會上,中規(guī)院交通分院交通工程所所長周樂對目前??诘膶ν?、對內(nèi)交通現(xiàn)狀進行了介紹。他說,海口應(yīng)有“全省門戶、區(qū)域中樞、省會核心”目標(biāo)定位,美蘭機場、??诟垡约昂?跂|站等樞紐節(jié)點是實現(xiàn)上述功能的載體,目前還存在運輸組織效率不高和門戶形象不佳等問題。
在對內(nèi)交通上,海口近年來路網(wǎng)建設(shè)已滯后于機動車增長,道路交通的供需缺口逐步擴大。目前形成了國興大道、龍昆路、海甸島進出通道、海府老城片區(qū)、金牛嶺片區(qū)、人民公園——三角池片區(qū)6大主要擁堵點。
周樂認為,交通建設(shè)人本精神不足,路網(wǎng)與需求匹配不佳,完整的路網(wǎng)體系尚未形成是造成擁堵的3大原因。
“首先,近些年??诔鞘薪煌ńㄔO(shè)中,最大的獲益者是小汽車的使用者,從而刺激小汽車保有量以每年近20%的速度快速膨脹,人本精神體現(xiàn)不足,交通發(fā)展模式有待轉(zhuǎn)型?!敝幸?guī)院交通分院專家介紹,數(shù)據(jù)顯示,2016年??诠怀鲂斜壤齼H9.6%,小客車21.8%,電動自行車34.9%。與國內(nèi)類似城市比較,??诂F(xiàn)有城市交通模式相對滯后,在與電動自行車和私家車的競爭下,公交發(fā)展乏力。
同時,盡管覆蓋西至西海岸、東至江東的城市道路網(wǎng)已經(jīng)基本形成,路網(wǎng)密度達到5km/k㎡,與國內(nèi)類似城市相比屬中間水平。但海口目前絕大部分人口仍集中于老城區(qū),均質(zhì)的骨干路網(wǎng)和偏心集聚的人口分布不匹配,部分新建道路尚未起到分擔(dān)市民日常出行需求的作用。
最后,從路網(wǎng)設(shè)施來看,快速路尚未成網(wǎng),次干路和支路連通性不佳,導(dǎo)致各類交通需求過于混雜集中在少數(shù)干道上,也是造成交通擁堵的主要原因之一。
對策:近期快速路成網(wǎng),骨干路、跨江通道加密
“和國內(nèi)部分一線城市的全時段擁堵不同,??诘膿矶禄局话l(fā)生在早晚高峰時期?!敝幸?guī)院交通分院專家認為,??诮煌壳疤幵凇爸饕揽康缆方ㄔO(shè)”向“設(shè)施建設(shè)與秩序優(yōu)化并重”階段過渡的關(guān)鍵節(jié)點,需盡快優(yōu)化交通模式,減少供需差量。
《方案》指出,??谝贫ǔ鞘薪煌ㄕ尾呗裕苿榆壍澜煌ńㄔO(shè),提高公交供給和服務(wù)水平,近期遠期兼顧。著眼近期,要重點解決片區(qū)、節(jié)點的交通擁堵問題。謀劃長遠,要系統(tǒng)性優(yōu)化城市與交通的關(guān)系。
專家認為,??趹?yīng)盡快形成主城區(qū)快速路成網(wǎng)、骨干路加密的方案,并對嚴重擁堵片區(qū)進行交通組織優(yōu)化。加強對國興大道、龍昆南平行分流道路的建設(shè),加密跨江通道數(shù)量并預(yù)留實施條件。結(jié)合“雙創(chuàng)”和城市更新工作,爭取同時打通全市30多條斷頭路。
中規(guī)院交通分院相關(guān)負責(zé)人在會上表示,根據(jù)國家層面對城市交通建設(shè)的要求,要注重公共交通、慢行交通、交通樞紐、機動車路網(wǎng)的打造,引導(dǎo)城市向綠色交通出行模式轉(zhuǎn)變,該院也會將這一理念融入到《方案》中。
?
相關(guān)鏈接:
海口食藥監(jiān)局銷毀過期特殊藥品 總價值約420萬元?
·凡注明來源為“??诰W(wǎng)”的所有文字、圖片、音視頻、美術(shù)設(shè)計等作品,版權(quán)均屬??诰W(wǎng)所有。未經(jīng)本網(wǎng)書面授權(quán),不得進行一切形式的下載、轉(zhuǎn)載或建立鏡像。
·凡注明為其它來源的信息,均轉(zhuǎn)載自其它媒體,轉(zhuǎn)載目的在于傳遞更多信息,并不代表本網(wǎng)贊同其觀點和對其真實性負責(zé)。
網(wǎng)絡(luò)內(nèi)容從業(yè)人員違法違規(guī)行為舉報郵箱:jb66822333@126.com