一位副縣級干部,被人稱為“曠會長”;他參與組建的同鄉(xiāng)會組織嚴密,有章程、有分工、有固定經(jīng)費,成為謀取政治經(jīng)濟利益的“小圈子”……近期,湖南衡陽市紀委查辦了一起利用同鄉(xiāng)會資源、涉嫌騙取國家專項資金的大案,一個隱蔽運作長達18年之久的店門同鄉(xiāng)會浮出水面。
   
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圈子文化有毒!副縣級干部組建的同鄉(xiāng)會背后是謀私

??诰W(wǎng) http://6chong.cn 時間:2017-08-29 12:32

  圈子文化有毒 還有多少同鄉(xiāng)會隱蔽中癌變?

  一位副縣級干部,被人稱為“曠會長”;他參與組建的同鄉(xiāng)會組織嚴密,有章程、有分工、有固定經(jīng)費,成為謀取政治經(jīng)濟利益的“小圈子”……近期,湖南衡陽市紀委查辦了一起利用同鄉(xiāng)會資源、涉嫌騙取國家專項資金的大案,一個隱蔽運作長達18年之久的店門同鄉(xiāng)會浮出水面。

  編織關系網(wǎng),形成“同鄉(xiāng)幫”

  店門鎮(zhèn)是南岳衡山的南大門。據(jù)湖南省衡陽市紀委調查,1999年冬天,29名店門籍政府官員集聚,商議成立店門同鄉(xiāng)會,入會門檻是衡山縣官場中店門籍的科級干部。

  2006年,店門同鄉(xiāng)會換屆,作為組建人之一的曠錦堂當選為會長。時為科級干部的曠錦堂接手后,大量發(fā)展會員,將店門籍年輕干部、村干部和企業(yè)老板也吸納進來,同鄉(xiāng)會規(guī)模增加到150人左右。

  店門同鄉(xiāng)會幾乎每年召開一次全體會議,通過搞活動聯(lián)絡感情?;顒咏?jīng)費除了每人每年繳納的會費,更多來自會員贊助。一些人甚至以單位的名義為活動買單。

  為形成利益共同體,曠錦堂在一次同鄉(xiāng)會全體會議上講,要幫助會員中的年輕干部謀取政治進步,要扶持會員企業(yè)發(fā)展,為他們爭資金、跑項目。

  店門同鄉(xiāng)會組織嚴密,有章程、有分工、有固定經(jīng)費。衡陽市紀委第二紀檢監(jiān)察室主任吳明偉說,店門同鄉(xiāng)會理事會下設4個組:衡山行政組、南岳行政組、民營企業(yè)組、科教及對外工作聯(lián)絡組。加入店門同鄉(xiāng)會的黨員干部眾多,既有剛參加工作的年輕人,也有已經(jīng)退休的老干部,很多人是為了尋求政治資源。衡山一度形成“店門幫”。

  這一組織,謀求不正當政治經(jīng)濟利益,對當?shù)卣紊鷳B(tài)造成負面影響。今年5月,衡山縣民政局宣布店門同鄉(xiāng)會為非法組織,依法沒收活動經(jīng)費7萬多元。6名縣處級干部、32名正科級干部、21名副科級干部被提醒談話,曠錦堂、李某琪等人被移送司法機關。

  “眾籌”權力變現(xiàn),合謀騙取資金

  表面上是鄉(xiāng)情,背后是謀私的把戲。根據(jù)衡陽市紀委調查,2013年底,店門籍商人文某、劉某邀請“曠會長”一起成立天華公司,從事農業(yè)項目,曠錦堂負責協(xié)調政府關系和政策扶持。文某、劉某分別投入47萬元、20萬元,曠錦堂夫婦分文未出,卻占股25%。

  時任衡山縣農業(yè)局局長的李某琪是店門同鄉(xiāng)會的常務理事長。他通過兒媳婦持有這家公司15%的股份。入股后,李某琪多次參與公司經(jīng)營管理活動,并為公司爭取項目資金。

  2014年初,曠錦堂倡議會員集資建設“天華山莊”,并承諾每個參與人員可擁有一間房屋的產(chǎn)權。最后10多名黨政干部投資,“眾籌”資金60萬元。

  然而,天華山莊建設計劃投資額達300萬元。面對資金缺口,曠錦堂、李某琪等人合謀打起國家項目資金的主意。2014年至2016年,天華公司以天華生態(tài)農莊為載體,共獲得國家項目資金近800萬元。其中,很大一部分是通過同鄉(xiāng)會成員的職務便利弄虛作假而來。

  天華山莊所在地店門鎮(zhèn)能仁村,有一處“天華人防疏散基地”,僅見一些規(guī)劃圖和標志牌。村干部說,村里從沒有和基地對接過,相關資金不知用途。據(jù)調查,衡山縣人防辦原副主任正是該同鄉(xiāng)會成員,人防項目的一大筆資金主要用于天華山莊建設。

  聽說國家大力扶持合作社,曠錦堂又“指導”天華公司虛設一個樂源蔬菜種植合作社,通過偽造工商登記資料、編造合作社成員名單、虛開銷售收入證明材料,騙取國家專項扶持資金50萬元。

  同鄉(xiāng)會變異,折射“圈子文化”毒害

  店門同鄉(xiāng)會是一起違反政治紀律的典型案件。衡陽市紀委書記包昌林認為,黨員干部搞“圈子文化”“山頭主義”,導致上級政策在執(zhí)行中變形走樣,削弱執(zhí)政能力。

  有的干部受到提拔后,并不認為是組織的信任和培養(yǎng),而是感激某個圈子或其中的某個領導。如果沒有圈子,便設法造圈子。衡陽市委組織部有關負責人介紹,過去一些干部“認干親”“拜兄弟”,有的干部在討論人事調整的會議上直接說“某某是我干兒子,要多關照”。

  針對此,2016年衡陽市出臺從嚴監(jiān)督干部的10項規(guī)定,同時對“認干親”進行了專項整治和全面清理,“認干親”的風氣得到有效遏制。衡陽市委負責人表示,必須營造清清爽爽的同志關系、規(guī)規(guī)矩矩的上下級關系以及“親”上加“清”的政商關系。(記者白田田)

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[來源:半月談] [作者:郭潔宇] [編輯:陳曉丹]
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