韓國(guó)政府堅(jiān)持上調(diào)最低時(shí)薪10.9% 企業(yè)界反對(duì)

　　韓國(guó)政府3日拒絕企業(yè)界下調(diào)最低時(shí)薪漲幅的要求，堅(jiān)持按原計(jì)劃把2019年最低時(shí)薪標(biāo)準(zhǔn)提高10.9%。

　　屆時(shí)，最低時(shí)薪將從今年的7530韓元（約合45.8元人民幣）上調(diào)至8350韓元（50.8元人民幣），這將是韓國(guó)最低時(shí)薪標(biāo)準(zhǔn)首次突破8000韓元（48.7元人民幣）大關(guān)。

　　【資方抱怨】

　　韓國(guó)最低工資委員會(huì)上月14日決定，上調(diào)最低時(shí)薪標(biāo)準(zhǔn)10.9%至8350韓元（50.8元人民幣）。

　　企業(yè)界強(qiáng)烈反對(duì)這一決定，要求最低工資委員會(huì)重新考慮，降低漲幅。韓國(guó)雇主聯(lián)合會(huì)說(shuō)，上調(diào)最低時(shí)薪標(biāo)準(zhǔn)將給小型企業(yè)增加額外負(fù)擔(dān)，進(jìn)一步影響消費(fèi)者信心。

　　按這一聯(lián)合會(huì)的說(shuō)法，雖然上調(diào)最低時(shí)薪意在讓勞方獲益，但用人成本增加將使這些人失去工作，進(jìn)而推高物價(jià)。

　　韓國(guó)媒體報(bào)道，上調(diào)時(shí)薪帶來(lái)一些意想不到的“副作用”。不少小型企業(yè)因無(wú)法負(fù)擔(dān)薪金，解雇大量兼職人員。政府正在考慮舉措，幫助小型企業(yè)主應(yīng)對(duì)“用工難”問(wèn)題。

　　韓國(guó)食品等商品價(jià)格近期呈上漲趨勢(shì)。韓國(guó)消費(fèi)者院價(jià)格信息綜合門戶網(wǎng)站上月發(fā)布的數(shù)據(jù)顯示，首爾地區(qū)消費(fèi)者常吃的8種菜品中7種價(jià)格上漲，只有一種同比持平。其中，冷面平均價(jià)格為每碗8769韓元（53元人民幣），同比上漲10.1%，漲幅最大。

　　【計(jì)劃不變】

　　隨著最低時(shí)薪話題討論越來(lái)越激烈，業(yè)內(nèi)人士一直等待政府發(fā)話。雇傭勞動(dòng)部3日宣布，不會(huì)重新考慮漲幅，按原計(jì)劃上調(diào)最低時(shí)薪標(biāo)準(zhǔn)10.9%。

　　按韓聯(lián)社的說(shuō)法，這一動(dòng)向意味著韓國(guó)政府拒絕回應(yīng)大型集團(tuán)和中小企業(yè)的抱怨，不會(huì)要求最低工資委員會(huì)調(diào)整最低時(shí)薪漲幅。

　　雇傭勞動(dòng)部長(zhǎng)官金榮珠3日說(shuō)：“政府已決定不要求最低工資委員會(huì)重新商議決定。我們認(rèn)為，這一委員會(huì)作出決定時(shí)已考慮到現(xiàn)階段經(jīng)濟(jì)和就業(yè)形勢(shì)，同時(shí)顧及勞方和資方的需求和困難?！?/p>

　　韓國(guó)今年最低時(shí)薪標(biāo)準(zhǔn)為7530韓元（45.8元人民幣），比2016年提高16.4%，創(chuàng)下近20年來(lái)的最大增幅。一些分析師推測(cè)，最低工資委員會(huì)調(diào)低明年增幅，主要原因是擔(dān)心遭中小企業(yè)批評(píng)。

　　韓國(guó)總統(tǒng)文在寅先前承諾，2020年前把最低時(shí)薪上調(diào)至1萬(wàn)韓元（60.9元人民幣）。要實(shí)現(xiàn)這個(gè)目標(biāo)，最新時(shí)薪每年應(yīng)至少調(diào)高15.2%。文在寅上月向民眾致歉，承認(rèn)已無(wú)法按期兌現(xiàn)承諾。（張旌）（新華社專特稿）

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