原標題:海南按照“三限制一整治”方針對學科類校外培訓機構加強監(jiān)管
機構轉型升級 人員分流有序
“請出示你們的服務合同?!?2月7日上午,海口市龍華區(qū)教育局基礎教育科科長陸興茂一行來到新東方??趯W校,對該校落實“雙減”政策情況進行再次督查。
“我們嚴格按照‘雙減’政策,規(guī)范使用示范合同文本,同時按照教育部門要求,對培訓時間和收費標準進行了調整。”新東方??趯W校負責人洪甜甜表示,學校在秋季課程結束后,將全面停止所有義務教育階段學科類培訓。針對學員退費需求,已報名但未開課的,無條件全額退費;已報名且已開課的,實繳實退及時退費。
洪甜甜告訴參與2021年海南“雙減”百日環(huán)島行的媒體記者,“雙減”政策實施以來,新東方??趯W校及時響應號召,將3個教學點減退為2個,同時對60%的學科類教職員工進行了優(yōu)化裁減,將培訓方向轉往科創(chuàng)、美術、研學等素質素養(yǎng)類教育。減退教學點閑置的500套課桌椅,在教育部門支持下捐贈給了澄邁縣大豐初級中學等有需求的省內學校。
新東方海口學校的轉型升級,是海南“雙減”政策落地后,各校外培訓機構積極響應的生動縮影。海南省教育廳“雙減”辦負責人楊永飛介紹,當前,我省按照“三限制一整治”的方針對“雙減”背景下的校外培訓機構進行監(jiān)管、整治和引導——
一是限制數量,全面停止審批新的面向義務教育階段和普通高中學生的學科類校外培訓機構、各類學前教育培訓機構;二是限制時間,要求校外培訓機構不得占用國家法定節(jié)假日、休息日及寒暑假期組織學科類培訓,并采取網格化管理,通過“雙隨機一公開”“四不兩直”等方式加大巡查和執(zhí)法監(jiān)督力度,發(fā)現一起查處一起;三是限制價格,全面推廣《中小學生校外培訓服務合同(示范合同文本)》,將義務教育階段學科類校外培訓納入政府指導價管理,目前正在就收費標準向社會廣泛征求意見。同時,大力開展校外培訓機構安全工作、教培行業(yè)違規(guī)廣告、中小學在職教師有償補課、變相違規(guī)學科類校外培訓等4項專項整治,堅決查處違法違規(guī)行為。
“‘雙減’政策力度大、落地快,彰顯了黨和政府減輕學生負擔的決心。我們堅決配合各項整改工作。”??趯W有為教育培訓中心負責人汪建剛介紹,此前,該中心主要從事小學、初中、高中的數學、物理、化學等科目培訓。響應“雙減”號召,該中心將場地面積從560平方米縮減為254.3平方米,同時將教職員工從15人優(yōu)化裁減至8人。
更重要的是,??趯W有為教育培訓中心還調整了公司性質和培訓方向,向民政部門申請登記為非營利性機構?!按饲拔覀?yōu)榱擞鲜袌?,比較重視提高學生應試能力,但整改后主要給學生提供課業(yè)輔導,為學校教育提供有益補充?!蓖艚▌傊毖裕壳肮救匀惶幵谔潛p狀態(tài),但他堅信,一個更加健康的教育生態(tài),將為校外培訓機構的長遠發(fā)展起到積極作用。
從新東方??趯W校、海口學有為教育培訓中心等校外培訓機構退出的教職員工何去何從?洪甜甜表示,對于裁減的人員,全部按照“N+1”的標準作了補償;對于留任的人員,全部安排接受培訓,幫助轉變教學內容和方法,參與推動新東方??趯W校轉型升級。
記者還從海南省人社廳了解到,我省共有校外培訓機構穩(wěn)定從業(yè)人員5748人,人社部門著眼防風險、穩(wěn)就業(yè),通過積極引導轉產轉崗、認真落實扶持政策等方式,全力為人員分流做好服務保障工作。該項專項就業(yè)幫扶將延到2022年6月,確?!半p減”任務圓滿完成。目前,校外培訓機構從業(yè)人員分流平穩(wěn)有序。
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