深圳某企業(yè)“明碼標(biāo)差價(jià)”招聘大學(xué)生被指不公平

“普通院校5000元，重點(diǎn)院校6000元，211工程院校7000元，985工程院校8000元，清華、北大、電子科大9000元?！?/strong>

據(jù)中國(guó)之聲《新聞縱橫》報(bào)道，這么明碼標(biāo)價(jià)是干什么呢？原來這是近日在廣東省2015屆高校畢業(yè)生本科生的一場(chǎng)招聘專場(chǎng)中，深圳一家國(guó)家級(jí)高新技術(shù)企業(yè)開出的技術(shù)類新進(jìn)應(yīng)屆生的薪資標(biāo)準(zhǔn)?？梢钥吹?，這個(gè)標(biāo)準(zhǔn)按院校等級(jí)不同，起薪點(diǎn)不同。有人質(zhì)疑，這也太不公平了，而該公司總部相關(guān)工作人員則表示，按照不同級(jí)別院校來區(qū)分應(yīng)屆畢業(yè)生起薪，是該公司一貫的薪酬制度，不存在不公平一說。

縱橫點(diǎn)評(píng)：

普通大學(xué)一樣有英才，重點(diǎn)大學(xué)也難免有庸才。只看院校不看能力，只看出身不管素質(zhì)，這不僅是在制造職場(chǎng)上的人為不平等，更是對(duì)知識(shí)與能力的嘲弄。對(duì)于這樣的單位，如果沒能進(jìn)入，應(yīng)該是幸運(yùn)而不是遺憾。