面對復雜多變的國內(nèi)外經(jīng)濟形勢,積極減稅降費,堪稱增強企業(yè)活力、穩(wěn)住經(jīng)濟增長的良方之一。
   
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社保降費:這道減法該怎么做

海口網(wǎng) http://6chong.cn 時間:2019-01-23 11:25

  新華網(wǎng)北京1月23日(陳俊松)面對復雜多變的國內(nèi)外經(jīng)濟形勢,積極減稅降費,堪稱增強企業(yè)活力、穩(wěn)住經(jīng)濟增長的良方之一。

  2019年一開年,人社部和財政部先后多次表態(tài),要積極研究社保降費方案。

  人社部相關負責同志稱,將加快研究降低社會保險費率的實施方案。財政部部長劉昆表示,配合相關部門,積極研究制定降低社會保險費率綜合方案,進一步減輕企業(yè)的社會保險繳費負擔。

  多位業(yè)內(nèi)專家表示,社保費率有進一步下降的空間,但降多少、從哪兒降,還需以社保體系的健康發(fā)展為前提。未來,需多措并舉,加快國資劃轉(zhuǎn),推進養(yǎng)老金全國統(tǒng)籌,構(gòu)建維持社保制度可持續(xù)發(fā)展的長遠之策。

  河北省廊坊市廣陽區(qū)居民學習通過掃描二維碼的方式,登錄醫(yī)保電子平臺(2017年3月10日攝)。新華社記者 李曉果 攝

  社保已多輪降費

  社保費用是企業(yè)成本的重要構(gòu)成,降低企業(yè)承擔的社保費率,事關企業(yè)的利潤水平和發(fā)展空間,也是穩(wěn)住就業(yè)的重要舉措。

  從2015年開始,中央先后多次降低或階段性降低企業(yè)社保費率。

  目前來看,失業(yè)保險費率比例從3%降至1%;工傷險和生育險的平均費率從1%分別調(diào)低至0.75%和0.5%;部分省份將職工基本養(yǎng)老保險的企業(yè)費率下調(diào)一個百分點至19%。

  降低社保費率的政策不斷出新,降低了企業(yè)的社保負擔,提升企業(yè)的“獲得感”。

  人社部數(shù)據(jù)顯示,截至到2018年4月,總體社保費率已從41%降到的37.25%,累計降低企業(yè)成本約3150億元。

  值得注意的是,這些降費策略是在沒有做實費基的前提下,努力降低名義費率。

  其中,失業(yè)險、工傷險結(jié)余資金相對充裕,因此降費首當其沖。2017年,兩個險種的收支結(jié)余均在200億元左右,年末滾存分別超1590億元和5552億元。而就這些“小險種”本身而言,降幅已經(jīng)較大。

  兩大壓力下企業(yè)仍需降負

  從全國范圍來看,我國社保的總體費率仍超過35%,有進一步下降的空間。而在目前,市場主體正有更急迫的降成本期待。

  一方面,經(jīng)濟下行壓力加大,我國經(jīng)濟周期性、結(jié)構(gòu)性和體制性矛盾交織,企業(yè)經(jīng)營的內(nèi)外部環(huán)境承壓;另一方面,社保改由稅務部門征收后,征收效率和嚴格程度提升,這引起市場對經(jīng)營成本增加的擔憂。

  盡管總額繳納社保費用是企業(yè)的應盡責任,但在實際操作中,部分企業(yè)并不足額足份繳納社保?!吨袊髽I(yè)社保白皮書2018》顯示,社保繳費基數(shù)不合規(guī)企業(yè)占比73%。中金公司首席經(jīng)濟學家梁紅撰文稱,2017年企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險的實際繳費費率是21.6%,低于28%的全國標準。

  近年來,政府在降低社保費率的同時也在加強社保費征繳的力度,名義費率和實際費率差距縮小。社保征收體制改革后,漏繳、少繳的行為將更被規(guī)制。

  “為穩(wěn)定企業(yè)預期,部分省份明確表示,暫緩將企業(yè)職工的社保征繳工作轉(zhuǎn)移給稅務部門?!北本┐髮W教授、中國公共財政研究中心主任林雙林接受新華網(wǎng)采訪時對此表示,此舉就是不想加大企業(yè)的社會保障負擔,想保護企業(yè)投資積極性,發(fā)展地方經(jīng)濟。

  “所以將企業(yè)職工的社保征繳工作轉(zhuǎn)移給稅務部門,要和降低養(yǎng)老保險繳費率同時進行,這樣企業(yè)的養(yǎng)老保險負擔就不會增加?!绷蛛p林說。

  群眾在吉林省長春市農(nóng)安縣人民醫(yī)院的“新農(nóng)合”一站式服務窗口辦理報銷結(jié)算(2016年9月7日攝)。新華社記者 許暢 攝

  梁紅也稱,如果不同步調(diào)降費率,就將被動提升企業(yè)的經(jīng)營成本,減少個人的可支配收入,在當前的宏觀背景下負面影響會更加突出。

  事實上,也正是因為如此,去年9月國務院常務會議提出,降低社保費率與征收體制改革同步實施。

  那么,從哪兒降費?失業(yè)、工傷和生育三個險種的總費率原本就不高,且已降至不到3%,很難再有大幅下降的空間。

  業(yè)內(nèi)專家普遍認為,降低社保費率的“重頭戲”應當是名義費率較高的養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險,其中養(yǎng)老保險費率被認為下降空間更大。

  國家金融與發(fā)展實驗室理事長李揚此前表示,建議將社保費率總體下調(diào)10-15個百分點,其中企業(yè)養(yǎng)老保險費率可降至14%左右。

  梁紅認為,社保費率下調(diào)6-8個點或能降低從嚴征收對企業(yè)的影響。

  盡管全國社保降費方案還未出,不少城市已先行一步,確定地方降費方案。

  廣州將用人單位的職工社會醫(yī)療保險繳費率從8%降低為6.5%。廈門則將養(yǎng)老保險的單位繳費比例降低為12%,這一比例為全國最低。同時,醫(yī)療保險也有較大幅度下降。廈門戶籍參保人員,單位繳費比例由8%降為6%;外地戶籍參保人員,這一比例由4%降成3%。

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[來源:新華網(wǎng)] [作者:陳俊松] [編輯:王秋芳]
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