云南“特聘教師”解中職師資困局

　　每年兩千崗位，省財政補助三千萬元

　　記者日前從云南省教育廳了解到，該省因出臺“特聘教師”政策，極大地緩解了中職學校師資緊張的困局。目前，全省聘請“特聘教師”的學校約占中職學?？倲?shù)的2/3。

　　早在2007年，云南省政府就決定，由省財政出資，設(shè)立1000個云南省中職學?！疤仄附處煛睄徫唬刚埬芄で山?，以解中職學校師資緊缺的燃眉之急。2010年，云南省擴大中職學?！疤仄附處煛敝笜耍擅磕?000個崗位增加到2000個崗位，省級財政補助經(jīng)費由1500萬元增加到3000萬元。

　　這批“特聘教師”不占學校編制，但必須是中職學校緊缺專業(yè)技術(shù)課程的教師，或是國家和云南省緊缺人才相關(guān)專業(yè)的教師，可以是實習、實訓指導教師。

　　為確保“特聘教師”水平，云南省制定了一套嚴格的招聘流程：先由教育、財政、人社三廳聯(lián)合行文，將“特聘教師”指標分配到各州市教育局和省屬學校。再由各學校按程序向社會公開招聘教師。最后，各州市匯總“特聘教師”情況，初審后報省教育廳審核，審核合格后提交省財政廳下達當年專款，按每個崗位每年15000元標準發(fā)放津貼。

　　“自打我們請來了縣農(nóng)業(yè)局的王映碧老師，原先不敢開、沒人開的花卉園藝課開起來了，一批批高徒在名師的帶領(lǐng)下出師了。學?，F(xiàn)在已有50多名學生拿到了這個領(lǐng)域的專業(yè)資格證書?！崩ッ魇胸斀?jīng)商貿(mào)學校校長周奠國說。

（中國教育報）